Considerando el hecho de que la capacitación y conversión de los servidores públicos en Líderes de Servicio para el desarrollo de nuestro País, el compromiso es insertar a los participantes en el proceso de búsqueda permanente de la excelencia en la práctica del Liderazgo de Servicio que redunde en el cambio de sus propios estilos de vida. Ello, con la finalidad de generar cambios en los estilos de dirigencia de las organizaciones productivas del sector público.
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